Partnerschaftlicher Übergang stärkt Berliner HR-Markt
ROCKiT RF GmbH übernimmt operatives Geschäft von PrimeTime Personal GmbH – eine Nachfolge mit Haltung und Herz
Berlin, 06.Dezember 2025
Nach über zwei Jahrzehnten erfolgreicher Unternehmensführung stellt Andreas Gorgi, Gründer und Geschäftsführer der PrimeTime Personal GmbH, die Weichen für die Zukunft: Die ROCKiT RF GmbH aus Berlin übernimmt das operative Geschäft von PrimeTime Personal und führt Kunden- und Mitarbeiterstrukturen fort – mit dem Ziel, Bewährtes zu erhalten und neue Perspektiven zu schaffen.
Der Zusammenschluss ist das Ergebnis eines über Jahre gewachsenen Vertrauensverhältnisses zwischen Andreas Gorgi und Robert Biesewig, Geschäftsführer der ROCKiT RF GmbH. Beide kennen sich seit 2014 und teilen dieselben Werte: Menschlichkeit, Verlässlichkeit und Freude an der Arbeit.
„Für mich war immer wichtig, dass das, was wir bei PrimeTime aufgebaut haben – unser Teamgeist, unser Servicegedanke und der faire Umgang mit Menschen – in gute Hände kommt“, sagt Andreas Gorgi. „Mit Robert weiß ich, dass dieser Spirit weiterlebt.“
Die ROCKiT RF GmbH wird alle laufenden Projekte, Kundenbeziehungen und Mitarbeitenden von PrimeTime übernehmen. Die PrimeTime GmbH selbst bleibt bestehen, wird aber nicht fortgeführt. Andreas Gorgi begleitet die Übergangsphase persönlich und verbleibt bis zum 31. Dezember 2027 im Unternehmen, um Kunden und Team als erfahrener Ansprechpartner zu unterstützen.
„Andreas hat in den letzten Jahren etwas geschaffen, das auf Vertrauen und echter Partnerschaft basiert. Genau diese Haltung wollen wir fortsetzen und weiterentwickeln“, sagt Robert Biesewig, Geschäftsführer der ROCKiT RF GmbH. „Unser Ziel ist, Bewährtes zu bewahren und zugleich Raum für Wachstum, Innovation und neue Impulse zu schaffen.”
Mit der Zusammenführung entsteht ein starker Partner im Bereich Personalvermittlung, Event-, Logistik- und Hospitality-Services, der Erfahrung und moderne Recruiting-Strategien vereint.
Die neue Struktur wird zum 1. Januar 2026 in Kraft treten. Beide Unternehmen sehen die Verbindung als kontinuierlichen, organischen Übergang, mit einem klaren Fokus: Menschen und Unternehmen mit Leidenschaft zu verbinden.
